የሥነ ልቦና ባለሙያዎች እንደሚገልጹት, ተመሳሳይነት ያለው የቡድን ቡድን ሁልጊዜ የማይነቃነቅ ነው - ብዙውን ጊዜ ያልተከበሩትን ለማዳበር ሳይሆን ብቁ ያልሆኑትን ማክበር ነው. ለዚህም ነው ብዙ የወንድ ሹፌሮች, በእውነቱ ዒላማው እንዲህ አይነት ቡድን ይመራል, ለግለሰባቸው ጥበቃ ለማድረግ ልዩ ሚና መጫወት ይመርጣሉ. ስለዚህ, የወንድ መሪዎች: የእነሱ ባህሪ እና እንዴት ጠባይ ሊኖራቸው ይችላል?
"ልጃገረዶች, አብረን እንኑር! "
በአንድ ወቅት በእናቱ በጣም የተንከባከባት ትንሽ እና ትንሽ መጥፎ ልጆች ጋር ጓደኝነት ያልነበራቸው ትንሽ ልጃገረዶች ነበሩ. ስለዚህ ያደገው, የሴቶች ቡድን መሪ ነበር. መጀመሪያ ላይ እንዲህ ዓይነቱ ሰው ለሁሉም እኩል በሆነ ሁኔታ ይገለፃል ሆኖም ግን ከጥቂት ጊዜ በኋላ ሁሉንም ሁሉንም መገንባት መጀመር ይችላል, ግን በተመሳሳይ ጊዜ ለ "ልጃገረዶች" ይሄድ ነበር.
ለምን መጠበቅ ይቻላል? በሚያስደንቅ ሁኔታ ግን እንደዚህ አይነት የተሻሉ ወንዶች ከሴቶች ጋር ጥሩ ግንኙነት አላቸው, በጣም በፍጥነት አንድ ቋንቋን ያገኟቸዋል, ያስተዋውቃሉ እና ሁልጊዜ ምክር ለመስጠት ዝግጁ ናቸው. በነገራችን ሊይ, በሴት ጓደኞቹ ውስጥ, እሱ በተቃራኒው የወንድ ሙሽራ ተወካዮችን አይመለከትም, ምክንያቱም በቡድኑ ውስጥ እኩል ናቸው. ነገር ግን ጥቅሞቹ የትኛውም ቢሆን, ሁል ጊዜ ጥቂት ጉርሻዎች ይኖራሉ. ለምሳሌ ያህል, እንዲህ ያሉት ኬሚካሎች ብዙውን ጊዜ ከአንካዎች ጋር ይነፃፀራሉ. ሁሉም ያልተፈቱ ጉዳዮች, ወደ ጥርስ መሃል ጥፋቶች ለመቀነስ ቀላል, በቀላሉ ሊሰነዘር የማይችል, ፈጠራን የሚያግድ እና በጣም ደካማነት ደሞዝ እንዲጨምር ያደርጋል.
ትክክለኛው አካሄድ እንዴት ነው? ያስታውሱ, ይህ አለቃ ልክ እንደ እሳቱ ሀላፊነትን ይፈራል. ለዚህም ነው ሁል ጊዜ በእያንዳንዱ ስሜት እና ሀይለኛ ሰው ላይ ምቾት የሚመርጠው. በአጠቃላይ, «የኩባንያ ካውንስሎች ሴቶች» መካከል. ለዚህ ነው ሁሉም ከእሷ ጋር መገናኘት ያለብዎት ሁሉም አስገራሚ ጥያቄዎች. እንዲህ ዓይነቱ ምክትል ምንጊዜም ሥራ የበዛበትና ያልተቋረጠ በመሆኑ ሁሉም በአለቃው አለመታዘዛቸው ምክንያት መታሰቡ አስፈላጊ ነው.
"እሾዎቼን እዚህ ላይ እየሰፋሁ ነው! "
አጠቃላይ የስነ-ሥርዓት እርምጃን ማጠናከር የዚህ አለቃ ዋና ግብ ነው. "እዚህ እሰጣችኋለሁ!" "- በእነዚህ ቃላት አንድ ሰው አለቃው የሴቶች ቡድን መገንባት ይጀምራል. እና በተጨማሪ, እንደበፊቱ, ወደ ውስጡ ተጉዟል: ዘግይተው የተነሳ ቅጣት, በሶስት ጊዜ የተረጋገጠ ወረቀት, የቢሮ ወረቀቱ ደረሰኝ ደረሰኝ ስርአት መቀበያ እቃዎች ... በአጭሩ በእንደ እሴት ውስጥ ያለው እንዲህ ዓይነቱ አለቃ በአጠቃላይ በርካታ ዘዴዎች, .
ነገር ግን, እንደዚህ አይነት አደራዳሪ የሆኑትን አስፈሪ ትዕዛዞች ሳይመለከት ብዙውን ጊዜ ደጋግሞ በራሱ ውስጥ በራሱ ራስ ላይ በራስ መተማመን የለውም. በምላሹ አንድ ታላቅ ዘመቻ ነው ነገር ግን በአጠቃላይ በጉራ አይኩራራም. በቡድኖቹ ውስጥ ተራሮችን አያበራም, ነገር ግን እሱ በሴትነት የተመሰቃቀለ, "ሴቱ ደካማ ፍጡር ነው! ".
ለምን መጠበቅ ይቻላል? እንዲህ ዓይነቱ ሰው ብዙውን ጊዜ በጣም ተስፋ ሰጭ ሠራተኛ ነው. ከሁሉም በላይ የሚወዳቸው, ወጣት እና አስቂኝ ልጃገረዶች በስራ ላይ ሲሆኑ, ሥራቸውን በትክክል አይቋቋሙም ነገር ግን በታማኝነት ትዕዛዞቹን በታማኝነት ያከናውናሉ.
ትክክለኛው አካሄድ እንዴት ነው? በ "ቻንስለለር" (ሜንዳይ) በኩል ሁሉንም ችግሮች መማር አስፈላጊ ነው. ለማንኛውም ምክንያት, በቁጥሮች ዝርዝር ውስጥ በተብራሩ ግራፎች የተጨመረው በማናቸውም ምክንያት ሪፖርቱን በዝርዝር ጻፍ. የዚህ መጠይቅ ቅጂ ወደ አቃፊ መቀመጥ አለበት - ልክ እንደዚህ ነው. በነገራችን ላይ, እንዲህ አይነት አሠልጣኝ ያሉት ሁሉም ተጠያቂዎች እርሱ ነው, እናም አንድ ነገር ቃል ከገባ, በእርግጥ ያደርገዋል ማለት ነው.
"በጣም አስተዋይ የሆነ ጀግና! "
እንደ አንድ ደንብ, እንዲህ ዓይነቱ አለቃ አጣዳቂነት, አሳቢነት እና የተናገርኩትን መነጋገር አይፈልግም. የእሱ ሥራ ያለምንም ውስጣዊ ስሜት ሙሉ በሙሉ ያተኮረ ነው. ሥራዋን በደንብ ታውቀዋለች ሆኖም ሴትን ትፈራለች.
እንዲህ ዓይነቱ አሠሪ "የጠላት ተኩላ" ("ተኩላ ተኩላ") አድናቆት አለው, ስለዚህ በሴቶች ቡድን ውስጥ በእውነቱ ደማቅ እና በአጠቃላይ ፍቅር.
ትክክለኛው አካሄድ እንዴት ነው? ስለራስዎ ትክክለኛውን ስልጣኔን ለመተው ከፈለጉ, ሃሳባችሁን በዝግታ እና በጥብቅ ይደግፏቸው, እራሳችሁን አታቋርጡ. በዐይኖቹ ላይ አለቃን በቅርበት ይዩ. እነዚህ የእርስዎ ዋነኛ ጥቅሞች ናቸው, ገጽዎንም ማካተት አለብዎት. ጥብቅ የወንዶች ልብሶችን ለማግኘት እና ምን አይነት ተአምራቶችን መፍጠር እንደሚችል ይመልከቱ. እናም ማስተዋወቂያውን በእርግጥ መጠበቅ አለብዎት.
"እኔ በዙፋኑ ላይ ተቀምጫለሁ - በርቀት አየሁት! "
ደካማ, ግን ትክክለኛ, ሁልግዜ መተንበይ እና ግዴለሽነት የለውም. እንዲህ ዓይነቱ አለቃ በሴቶች ቡድን ውስጥ በቀላሉ ሊገጥም ይችላል, ነገርግን ሁልጊዜ ከችግሮችና ግጭቶች ጋር በተያያዘ ልዩ የሆነ "ቀዝቃዛ" አለ.
ለምን መጠበቅ ይቻላል? በእርሱ አገዛዝ ሥር የወላጅነት መንፈስ በግልጽ ይታይበታል. ስለዚህ ስለ ሃሳቦችዎ እና ስራዎችዎ ዴሞክራሲያዊ መግለጫዎች ላይ እንኳ አይለፉ. የእንደዚህ አይነት አሠልጣኝ ጠቃሚነት የሴቶችን ሐሜት ለማዳመጥ ይወድዳል, ምክንያቱም ለእነሱ ምስጋና ስለሚቀርብለት ከትላቱ ውስጥ ማን እንዳለ መተማመን ይጀምራል. ለአንድ ሰው ማመስገን ከሆነ, ተጨማሪ ሰራተኞቹ በዚህ ሰራተኛ ትከሻ ላይ እንደሚጫኑ አይቆጠርም.
ትክክለኛው አካሄድ እንዴት ነው? እንዲህ ዓይነቱ አሠሪ ሙስሊሞች በሙሉ መናዘዝንና ሥራን ያደንቃሉ. ጠቢብና ትጉህ ሥራን እንዲሁም ለራስህ አክብሮት በማሳየቱ ወሮታ ለመጠባበቅ ትጠብቃለህ.
"በቃጠሎው ውስጥ ዋናው ነገር! "
ይህ አለቃ አይደለም, ግን እውነተኛ ሮቦት ነው. በህይወቱ ውስጥ በተግባር የተደገፈ በተናጥል መመሪያ ውስጥ ይሠራል እንዲሁም ይሠራል. በነገራችን ላይ የሴቶች ቡድን ከዕይታዎቹ ሁሉ ጋር ይስማማል. ዋናው ነጥብ ደግሞ እንዲህ አይነት መሪ በጣም ደግ እና ሙሉ በሙሉ "ባዶ" ነው!
ለምን መጠበቅ ይቻላል? የዚህ አማራጭ ዋናው ሰው መጐዳቱ ወደ ሥራው በጣም የሚመሩ እና ከእሱ በኋላ ያሉትን ሁሉ እየጎተቱ ነው. ነገር ግን, እሱ በሚገዛበት ቡድን, ሁልጊዜም ወዳጃዊ እና የሥራ ሁኔታ ይኖራል. እና ለ "ቀላል ምስጋናዎች" ምስጋና ይቀርብለታል.
ትክክለኛው አካሄድ እንዴት ነው? ይህ መሪ የጠቅላላው የምርት ሁኔታ ሁኔታን በጥሩ ሁኔታ ይቆጣጠራል. እርሱ እራሱን በጊዜ በመለየት እራሱን መለየት የሚችሉትን ሁሉ ያበረታታል. በነገራችን ላይ ለንደዚህ አይነት ሀላፊነት በተያዘለት መርሃ ግብር ወሰን እና መመሪያውን በመከተል የተሻለ ነው.
በመጨረሻም እንደ አንድ የሥነ-አእምሮ ጠበብት ሁሉ በቡድን ውስጥ የሥራ ሁኔታን ለመጠበቅ እጅግ በጣም የተሻለው ሬሾ በሴቶችና ወንዶች ተመሳሳይነት ያለው ድርሻ ነው. በዚህ ቡድን ውስጥ ብዙ ጥቅሞች አሉት, በቡድን ውስጥ ብትሆኑ, ብቸኛው ሰው እና አዛዡ ከገቡ, ለራስዎ ምቾት ያገኛሉ! መልካም ዕድል!